本网 刘松林
“一间驿站暖人心，四项服务惠职工”。滨海县总工会以“工会驿站”为基层服务前沿阵地，紧扣集体协商、技能培训、权益维护、文艺活动四大抓手，把暖心服务、成长赋能、法治保障、文化乐趣送到一线劳动者身边，让小小驿站既有民生温度，又有发展厚度，更有生活滋味。
以集体协商搭桥梁，畅通职工诉求表达渠道。滨海县将“工会驿站”打造为基层协商议事微平台，常态化组织企业方、职工方代表开展“驿站议事会”。围绕薪酬福利、劳动保护、休息休假、配送补贴等热点问题，面对面沟通、心贴心交流，推动集体协商、权益保障协商落地见效。去年以来，在“工会驿站”协商31次，解决职工普遍关注的事项47项。通过“工会驿站”，把矛盾化解在基层、问题解决在一线，切实构建和谐稳定的劳动关系。
以技能培训强本领，拓宽职工成长成才路径。依托全县工会驿站阵地资源，精准对接环卫、物流、外卖、货运等从业人员需求，开设“驿站公益课堂”。定期开展交通安全、应急救护、家电维修、新媒体运营、叉车操作、家政服务等实用性技能培训，同时联合行业主管部门举办岗位技能微竞赛，以训促学、以赛促练。今年以来，“工会驿站”举办“微课堂”培训36次，组织“微竞赛”5场次。把培训课堂搬进驿站，帮助职工提升专业能力、用竞赛拓宽就业选择，让“工会驿站”成为赋能成长的“加油站”。
以权益维护筑屏障，守护劳动者合法切身利益。各“工会驿站”同步设立职工维权服务角，配备维权手册、法律咨询台账，联动县法律援助中心、司法局、人社局，安排律师、仲裁员定期驻点坐班，提供免费法律咨询、劳动纠纷调解、工伤政策解读、维权流程指引等服务。针对新业态劳动者劳动合同签订、欠薪维权、社保缴纳等高频问题，开展普法宣传、案例讲解，打通维权服务“最后一公里”。今年以来，通过“工会驿站”，发放维权宣传资料1万余份，促进企业与新业态劳动者签订劳动合同430份，归还欠薪260余万元，补缴社保165万元，让“工会驿站”成为职工依法维权的“功能区”。
以文艺活动润心田，丰富职工精神文化生活。在保障基础休憩服务的同时，滨海县各工会驿站持续注入文化活力，常态化开展红色观影、读书分享、节日联欢、趣味文体、红歌传唱、手工制作等文艺活动。结合春节、端午、中秋等传统节日，组织包饺子、做香囊、集体生日会等暖心活动，用文化活动缓解工作压力、凝聚职工向心力，让一线劳动者在忙碌之余感受文化乐趣与城市温情，让“工会驿站”变身充满烟火气的“温馨室”。
小小驿站大有可为，贴心服务有滋有味。下一步，滨海县总工会将持续优化“工会驿站”服务内容，不断完善服务体系，让“工会驿站”真正成为职工歇脚的港湾、成长的平台、维权的阵地、欢乐的家园，为全县经济社会高质量发展凝聚更强职工力量。
刘义昂
