为进一步提升村(社区)“两委”干部综合素养、履职能力和基层治理水平，锻造一支敢担当、善作为、有本领的基层干部队伍，6月10日至11日，兴化市林湖乡组织开展村(社区)“两委”干部实干能力提升培训班，全乡各村(社区)干部参加培训。
本次培训形式丰富、内容务实，采用外出“观摩学习+专题授课+视频教学”相结合的模式，围绕乡村建设、基层党建、信访治理、矛盾调解、村规民约落实等重点工作精准施教，为新一届村级班子充电赋能。
实地观摩取经，借鉴先进经验
6月10日下午，参训人员走出课堂、实地研学，先后前往海陵区城东街道丁冯村、兴化市陈堡镇宁乡村参观学习。在丁冯村，大家详细了解村规民约、积分制管理的运行模式、实施细节与实践成效;在陈堡镇宁乡村，实地学习宜居宜业和美乡村建设的先进思路、特色做法。大家边走、边看、边交流，直观学习优秀村居治理经验，拓宽工作视野、启迪工作思路，为本土乡村建设汲取优质范本。
书记专题授课，凝聚奋进共识
6月11日下午，乡党委书记胡炜作专题授课。课程结合全乡发展实际，从认清形势、找准定位，要求全体干部把握乡村振兴、基层治理、从严治党、高质量发展带来的新使命、新考验、新标准、新任务;从聚焦主业、提升本领，动员大家锤炼政治引领、富民强村、服务群众的综合能力，立足本村禀赋壮大集体经济、办好民生实事、化解基层矛盾、涵养文明乡风;从严明纪律、守牢底线，督促全体干部常怀敬畏之心、涵养务实作风、严守纪律红线，永葆清正廉洁的政治本色。
线上课堂充电，夯实履职能力
培训期间，全体参训人员集中观看系列专题视频课程，内容靶向聚焦基层重点工作。课程依次围绕村(社区)党组织建设及基层党务工作实操、信访工作源头治理、农村复杂矛盾化解等关键领域展开讲解。授课内容贴合农村工作痛点、难点，案例详实、方法实用，进一步帮助村干部规范工作流程、掌握实操技巧、厘清履职思路，全面提升基层治理规范化、精细化水平。
下一步，林湖乡将持续常态化开展基层干部实干能力提升培训，不断建强村级干部队伍，推动全体村(社区)干部学以致用、知行合一，以过硬本领、务实作风扎根基层、履职尽责，奋力谱写林湖乡村振兴与基层治理新篇章。(周梓贤)
